Çekerek Kaymakamı Erhan Koyuncu, ilçede en büyük yatırımların eğitim alanında yapıldığını belirterek, “Eğitimsizlik ve fakirlikle mücadele için biz elimizden gelen gayreti gösteriyoruz. Halkımızdan beklediğimiz, eğitime önem versinler, çocuklarını muhakkak okutsunlar, Çekerek’in geleceğine hep birlikte sahip çıksınlar” dedi.

Çekerek Kaymakamı Erhan Koyuncu, ilçede en büyük yatırımların eğitim alanında yapıldığını belirterek, “Eğitimsizlik ve fakirlikle mücadele için biz elimizden gelen gayreti gösteriyoruz. Halkımızdan beklediğimiz, eğitime önem versinler, çocuklarını muhakkak okutsunlar, Çekerek’in geleceğine hep birlikte sahip çıksınlar” dedi. İlçedeki okul probleminin büyük ölçüde çözüldüğüne değinen Kaymakam Koyuncu, öğretmen eksiğinin de giderildiğini söyledi.

Arazi itibariyle küçükbaş hayvancılığın geliştirilmesi gerektiğini kaydeden Kaymakam Koyuncu, geçen yıl bin 200 tane koyun dağıtarak bu alanda önemli ilerlemelerin sağlandığının altını çizdi.

BARAJ ÜÇ TANE KÖYÜMÜZÜ GÖÇ ETTİRDİ

Özellikle köylerimizde ciddi bir göç var. Son nüfus sayımına göre resmi nüfusu 13 bin 500. Köylerimizle birlikte toplam nüfus 40 binleri buluyor. Bu sayı son yıllarda özellikle Ankara ve İstanbul gibi büyük şehirlere olan göçten dolayı azalıyor. Bir de buna Süreyya Bey Barajı’nın inşaatı eklendi. Barajın yapılacağı arazilerin kamulaştırılmasıyla birlikte üç tane köyümüz sular altında kalacak. Buradaki vatandaşlar kamulaştırmayla birlikte ya İstanbul’a gidiyor veya Tokat’ın Pazar gibi ilçelerinden toprak alıp yerleşiyorlar.

HAYVANCILIĞI GELİŞTİRMEK İSTİYORUZ

Çekerek ilçesinin iklimi İç Anadolu iklimi. Ancak Tokat’a yakın olmasından dolayı Karadeniz iklimine de yakın. Yozgat’a göre rakımı biraz daha düşük, buranın rakımı 900 küsur. Yozgat’la arasında 400-500 kadar bir rakım farkı var. Bu da havanın daha yumuşak olmasını sağlıyor. İklim olarak Yozgat kadar soğuk olmasa da soğuk geçiyor. Arazi yapısı olarak geniş bir alanı yok. Dağlık bir yapıya sahip. Meşelik dediğimiz türden, çok az da çam olmak üzere dağlık ve orman yapısına sahip. İklimi, coğrafi yapısı, hayvancılığa elverişli, özellikle büyük baş ve küçük baş hayvancılığa uygun bir arazi yapısı var. Biz de bu düşünceyle 1200 koyun dağıtımı yaptık. Öncelikle hayvancılığı bölgede geliştirmek istiyoruz.

YOLLARI YAPMAYA ÇALIŞIYORUZ

44 köy ve 4 belde var. Altyapı sorunlarımız muhakkak var, okul sorunu olan köylerimizden iki tanesine bu yıl sekiz derslikli iki okul yaptık. Diğer okullarımızda çok ciddi bir sorunumuz yok. İçme suyu olmayan bir köyümüz var. Orada da birkaç defa araştırma yapıldı. Maalesef netice alınmadığı için içme suyu sorunu devam ediyor. Diğer köylerimizin hepsinde su var ama hepsinin şebekesi döşenmiş değil. Bir miktarı yapıldı, bir miktarı da önümüzdeki yıllarda yapılacak. Yolu asfalt olan köy sayımız çok az, ne yazık ki imkanlarımızın kısıtlı olmasından daha çok stabilize yol mevcut. İmkan oldukça asfaltlanması gerekiyor. Özellikle grup yolların stabilize yollarında her yıl bakımı gerekiyor. Taşımalı öğretim yapıyoruz. Kış mevsiminde yollara bakımlar yapılmaması sıkıntı yaratıyor. İmkanlarımız dahilinde yollarımızı yapmaya devam ediyoruz.

EĞİTİME YATIRIM YAPIYORUZ

İlçe merkezimizde ciddi şekilde bir bina eksiğimiz vardı. İkili öğretim yapıyorduk. 15 derslikli bir okulda merkeze yapıldı. Bu da bitme aşamasında, kabası bitti ince birtakım işleri kaldı, o da bitmek üzere. Ayrıca anaokulumuz da yapıldı, üç derslikli. Tüm bunlarla birlikte bina sıkıntısı ciddi anlamda kalmadı. 24 derslikli bir ilköğretim okulunu da önümüzdeki yılda programa aldık. Sarıköyümüzde okulumuzda belirli çatlaklar var. Demir direklerle güçlendirilmiş bir okulumuz mevcut, o köyümüzde şu an bir bina sıkıntısı yok ama önümüzdeki yıllarda yetersiz gelebilir. Oraya 8 derslikli bir okul yapılması lazım. Öğretmen sıkıntımız ciddi bir şekilde bu yıla kadar vardı. Epey öğretmen tayini geldi, bir de tüm Türkiye’de olduğu gibi ücretli öğretmen sistemi başlattık. Biz bu sayede birçok açığı kapatma imkanı bulduk. Yozgat üniversite kazandırma sıralamasında 74.sırada, bu durum Çekerek için de söz konusu. Burada sadece bir tane dershanemiz vardı. O da kapanmakla yüz yüzeydi. Vakıf kaynaklı öğrencilerimizi dershaneye göndererek bu dershaneyi ayakta tutuyoruz. Ayrıca Halk Eğitim Merkezi’mizi çok daha aktif şekilde faaliyete geçirdik. Orada son derece modern tek masa, tek sıra olarak 1+5-20 kişilik dizayn edilmiş derslikler oluşturduk. Bir bilgisayar dersliği oluşturduk, yine aynı şekilde burayı sırf üniversite ve LGS sınavına hazırlık kursu haline getirdik. Burası gündüz ve akşam öğrencelerin hizmetinde.

UZMAN HEKİM YOK

İyi bir devlet hastanemiz, sağlık ocağımız var. Fakat; personel sıkıntımız var. Özellikle uzman hekimimiz yok. Bir tane vardı, onun da tayini çıktı. Hastanede her türlü tetkiki, ameliyatı yapacak aletimiz, donanımımız varken uzman olmadığından dolayı bunları değerlendiremiyoruz. Ayrıca hastanemize bir diyaliz ünitesi kurulması doğrultusunda çalışmalarımız devam ediyor. Hatta altyapısını hazırlamak için vatandaşla işbirliği yapmak amacıyla bağış kampanyası başlattık. Yaklaşık 50 milyar kadar bir parayı da topladık. Sağlık Bakanlığı’ndan da diyaliz aletleri geldiği taktirde faaliyete geçmek için hazırlıklarımız devam ediyor. Kısa zamanda faaliyete geçeceğini umut ediyorum. Bir de ebe evlerimiz var, Uzun yıllar ebe tayini yapılamadığı için buralar da faal durumda değil. Ama dediğim gibi sağlık konusundaki en önemli sıkıntımız uzman hekim olmaması.

HER YERE OKUL OLMAZ

Her yere sekiz derslikli ilköğretim okulları açmak gerekli değil. Belli merkezlere çok donanımlı okullar yapıp öğrencileri taşımak daha mantıklı. Amaçlı birinci sınıftın beşinci sınıfa kadar eğitimi öğrencinin ayağına getirmektir. Daha sonraki sınıfları taşıma sistemiyle merkezi okullara götürülebilir. Her köye sekiz derslikli okul yaptığımızda buralara öğretmen veremiyoruz. Sağlık açısından da aynı şey geçerli. Merke tam donanımlı hastaneler yapıldıktan sonra bunu etkin ambulans sistemiyle desteklemek daha doğru olur düşüncesindeyim.

SOSYAL VE KÜLTÜREL ETKİNLİKLER YETERLİ DEĞİL

Sosyal ve kültürel açıdan çok fazla etkinliğimiz maalesef yok. Son yıllarda biraz daha gelişme kaydedildi. Halı sahamız bile yoktu, yeni açıldı. Okullarımızın kendi etkinlikleri var. Tabii ki yeterli değil.

HAYVANCILIĞA ÇOK FAZLA TALEP VAR

Hayvancılığı, özellikle de koyunculuğu geliştirmek istiyoruz. Bu konuda da projelerimiz var. Bugün itibariyle 1200 koyun dağıttık. Buradaki sıkıntımız vatandaşımızın çok fazla bilinçli olmaması. Bu projelerde özellikle şu aranıyor: Projeyi uyguladığınız vatandaş fakir olacak, vakıf kaynaklı olduğu için, aynı zaman da koyun yetiştirmeye uygun yeri olacak. Bir de bu projeler köy bazında geliştiriliyor. Örneğin; köyde 15 kişilik bir proje yapıyoruz 15 kişi birbirine kefil olacak. Öyle olduğu zaman vatandaş birbirine kefil olmaktan sakınıyor, veya bir projede yer almaktan kaçınıyor. Halbuki şartları çok uygun projeler bir yıl ödemesi yok. Her aileye 15’er koyun veriliyor. Beş yıl boyunca ödüyorlar ve hiçbir faizi yok. Bu ilk uygulamada bu sıkıntılar vardı, fakat bunu aştığımız kanaatindeyim. Şu anda fazlasıyla talep var. Biz talepleri karşılayamaz duruma geldik.

SORUNLARIMIZI ÇÖZÜYORUZ

En acili eğitim. Her zaman söylüyorum birçok sorunun temelinde eğitimsizlik var. Özellikle ailelerimiz eğitim noktasında bilinçsiz. Halk Eğitim Merkezi’nde rehber öğretmenlerimizden bir ekip kurduk. Bunlar akşamları aile ziyaretlerine gidiyorlar. Aileler bu duruma hem şaşırıyorlar hem de memnun oluyorlar. Eğitim sorunun Yozgat’ta her kesimde öncelikli duruma getirmemiz lazım. Geçen yıl Çekerek’te eğitime yapılan yatırım kadar hiçbir alana yatırım yapılmadı. Hayvancılık konusuna da ciddi şekilde eğiliyoruz. Bunlar dışında da, Türkiye’nin genelinde olduğu gibi altyapı ve yol sorunlarımız var. Zamanla bu sorunların imkanlar ölçüsünde giderilmesi için gayretlerimiz sürüyor.

İHTİYAÇLAR EN İYİ YERİNDE TESPİT EDİLİR

İhtiyaçların tespit edileceği en iyi yer, o hizmeti alacak olan yerdir. Bu doğrultuda yasanın ana fikrini doğru buluyorum. Buradaki amaç yerel yönetimleri, özel idareleri güçlendirmektir. Burada karşılaşılabilecek sıkıntı özellikle yerel yönetimlerimizin yeterli kalifiyede personele sahip olması koşuludur. Bu da zamanla halledilebilecek bir sorundur.

DEVLETİN YATIRIMLARINA SAHİP ÇIKILSIN

Eğitimsizlik ve fakirlikle mücadele için biz elimizden gelen gayreti gösteriyoruz. Bu yöndeki çabalarımız, imkanlarımız ölçüsünde gerçekleştirmeye çalışıyoruz. Halkımızdan beklediğimiz, eğitime önem versinler, çocuklarını muhakkak okutsunlar, Çekerek’in geleceğine hep birlikte sahip çıksınlar. Devletin ayaklarına getirdiği imkanları geliştirsinler. Devletin yaptığı yatırımlara sahip çıksınlar.

ERHAN KOYUNCU KİMDİR?

1970 yılında Tokat-Niksar-Işıklı Köyü’nde doğdu. İlk ve orta öğrenimini Niksar’da tamamladı. Adana Polis Kolejini bitirdikten sonra lisansını Ankara Üniversitesi Siyasal Bilimler Fakültesi’nde tamamladı. Bir süre Emniyet Genel Müdürlüğü Güvenlik Daire Başkanlığı bünyesinde komiser yardımcısı olarak çalıştıktan sonra 1996 yılında kaymakam olarak mülki idare amirliği mesleğine başladı. Kaymakamlık stajını tamamladıktan sonra İngiltere’ye kursa gitti. Sırasıyla, Kütahya-Domaniç ve Diyarbakır-Kocaköy Kaymakamlığı görevlerinde bulundu. Evli ve bir çocuk babası olup, ileri düzeyde İngilizce bilmektedir..