Tunçbilek’te yatırım yapabilecek olan işadamlarına çok ucuz arsa, su, alt yapı temin edeceklerini söyleyen Başkan Temel, “Kurulabilecek birkaç fabrika ile işsizlik sorununun halledebileceğimizi düşünüyoruz. Bizim buradaki amacımız Tunçbilek’teki yatırımı teşvik etmek ve yatırım yapılmasını sağlamaktır” dedi.

Fabrikaların yolaçtığı sorunlar da Tunçbilek’i olumsuz etkiliyor. DYP’li Belediye Başkanı Mutahhar Temel, termik santralin bacalarına filtre takılmasının şart olduğunu söyledi. Tunçbilek, iki fabrikası ise gözde belde. Ancak bu fabrikaların yolaçtığı sorunlar da bulunuyor. Tunçbilek’in DYP’li Belediye Başkanı Mutahhar Temel, özellikle termik santralin bacalarına filtre takılmasını sağlama, gençlere iş imkanı yaratma konusunda yeni girişimleri bulunduğunu söyledi. Gazetemiz aracılığıyla yatırımcılara çağrıda bulunan Başkan Temel, “Tunçbilek’te yatırım yapabilecek olan işadamlarına çok ucuz arsa, su, alt yapı temin edeceğiz diye davetiye yazdık. Tunçbilek’te kurulabilecek birkaç fabrika ile bütün Türkiye için geçerli olan işsizlik sorununun halledilebileceğini düşünüyoruz. Bizim buradaki amacımız Tunçbilek’teki yatırımı teşvik etmek ve yatırım yapılmasını sağlamaktır. İstiyoruz ki, halkımız 21. Yüzyılda insana yakışır bir şekilde yaşasın. Tek isteğimiz budur” dedi.

Ödemişli olmasına rağmen Tunçbilek’te 26 yıl öğretmenlik yaptıktan sonra iki dönemdir seçimleri kazanan DYP’li Başkan Mutahhar Temel, “Tunçbilek’i ve halkımı çok seviyorum” diye konuştu. Kütahya’nın Tavşanlı ilçesine bağlı Tunçbilek Beldesinin Doğruyol Partisi’nden (DYP) seçilen Belediye Başkanı Mutahhar Temel, BİZİM MAHALLİ İDARELER Gazetesine yaptığı açıklamada şunları söyledi:

DÜNDEN BUGÜNE SİYASET

“Uzun yıllar öğretmenlik görevindeydim. Bu dönemde ülkenin sorunlarıyla çok ilgilendim. Memurların özlük haklarını geliştirmesi için uğraştım. Bizim kuşak üniversite gençliği de siyasetle çok ilgilenen gençlikti. Sürekli dışarıdan seyirci kalarak değil de, siyasetin içinde bizzat aktif olarak halkımızın sorunlarına çözüm yardımcı olmak, çözüm yolları bulmak için doğrudan siyasete katılma kararı aldım. Ama maalesef memur olarak siyaset yapmanın koşulları çok ağır.

GÖÇ ALAN BELDE

Tunçbilek’in nüfusu tam olarak 5.900’dür. Ancak, gündüzleri bu nüfus artmaktadır. Çünkü, Tunçbilek’te 2 tane kamu kuruluşu var. Garp Linyitleri İşletmesi ve Tunçbilek Elektrik Santralinde çalışan işçiler civar ilçe ve köylerde otururlar. Onun için de nüfusumuz gündüzleri 10 bin civarına çıkar.

BORÇLAR VE KADRO

Şu anda belediyemizin Sosyal Sigortalar Kurumuna, sigorta prim borcumuz var. SSK ile görüşme neticesinde taksitlendirme yoluna gittik. Onun dışında dışarıya önemli bir borcumuz yok. İller Bankasından gelen payımızın dışında nakliye işi yapan kamyonlarımızın gelirleri, su gelirimiz ve klasik belediye gelirimiz var. Onun dışında yoktur. Belediyemizde şu an 14 memur, 16 kadrolu işçi, 23 geçici işçimiz görev almakta ancak yaz aylarında geçici işçilerimizin sayısı oldukça fazladır. Çünkü, Tunçbilek 6 mahalleden oluşmaktadır.

İMAR PLANI VE ALTYAPI

1987 yılında yapılmış imar planımız var. Biz 2001 yılında da 1988’de aramıza katılan Hamid Aras Mahallesinin hale hazır imar planını da yaptık. 2004 yılında da Tunçbilek ilave ve revizyon imar planını yaptırdık. Ancak hudutlarımız geniş olduğundan mevzi imar planı yaptırmak istiyoruz.

KALİTELİ VE SAĞLIKLI SU

İçme suyunda hiç bir sorunumuz yoktur. Suyumuz Kayaboğaz Barajından geliyor. Bunun yanı sıra arıtma tesislerimiz dört dörtlüktür. Burada ikamet eden 12 personelimiz var. Suyumuz oldukça sağlıklı ve kalitelidir. Kanalizasyon olarak şu an için 5 mahallemizde bir sorunumuz yok. 2004 yılında Köprübaşı Mahallesinde 3.500 m kanalizasyon çalışması yaptık. Sadece 1998 yılında katılan Hamid Aras Mahallesinin kanalizasyonu yarım kaldı. 2005 yılında bu yarım işimizi de tamamlayacağız. Yol bakımından Tunçbilek Mahallesinde yapılan çalışmalar sonucu açılması gereken yollar var. Bu yıl buraları da açacağız. Tunçbilek’in alt yapı sorunu yok denecek kadar azdır. Tek eksiğimiz beldemize arıtma tesisi kurmaktır

YEŞİL ALANDA ÖRNEK

Tunçbilek’te yeşil alan dünya ortalamalarının çok üstünde bir yer. Dünya ortalamasında gelişmiş ülkelerde kişi başına 7 m2 yeşil alan hesaplanmıştır. Tunçbilek’te bazı mahallelerde 50 m2 çıkmaktadır. Tunçbilek genelinde kişi başına düşen yeşil alan 35 m2’nin üzerindedir. Bu bakımdan dünya ortalamasını 5’e katlayan bir yeşil alana sahibiz. Tabiki yeşil alan ve park çalışmalarımız var.

KAMYONLARIN NEDEN OLDUĞU KİRLİLİK

Bütün mahallelerimizde gün aşırı bütün çöplerimiz toplanmaktadır. Bizim en büyük sıkıntımız Tavşanlı-Bursa Karayolu Tunçbilek’in içinden geçiyor. Belediyemizin önünden itibaren Tunçbilek çıkışına kadar olan bölümde çok ağır vasıta çalıştığı için bu caddemiz çok pisleniyor. Bir o kadar da çabuk bozuluyor. Karayolları, burası için yeterli bakım yapmadı. Yine Garp Linyit İşletmesinin açık ocaktan gelen kamyonlarının sürekli bu yola çamur taşıması, ayrıca Tunçbilek Santrali filtrelerin çalışmamasından kaynaklanan küllerin yağışlar beraberinde temizlenemez, süpürülemez ve arıtılamaz çamur meydana getirmektedir.

ARAÇ PARKI ESKİDİ

Araç parkımız kalabalık görünüyor ama bulunan araçlarımızın bir çoğunun modeli düşük. Bunları sistemden çekmek istiyoruz. 20 tane aracımız var ama sürekli arıza yapmaktadır. Belediyemiz için acilen 1 itfaiye aracı, 2 tane kamyon, 1 tane kepçeye ihtiyacımız var. Şu anda şehirlerarası kömür taşımacılığı yapan 4 kamyonumuz var. Kütahya’nın bir çok resmi kuruluşların kömür taşımacılığını Tunçbilek’ten biz yaparız.

ULAŞIMDA SIKINTI YOK

Tunçbilek konumu itibariyle Tavşanlı-Bursa Karayolu üzerindedir. Tunçbilek’ten Bursa’ya hergün 3 otobüs gitmektedir. Ulaşımda da herhangi bir sorunumuz yoktur.

YATIRIMCIYA DAVET

Termik santralin bacalarına filtre takılmasını sağlamak, gençlerimize iş imkanı yaratmak, bunun için yeni girişimlerimiz var. buradan gazeteniz aracılığıyla bir çağrım olacak. “Belediye Meclisimizin almış olduğu bir kararı var. Kararımızı İnegöl, Tavşanlı ve Kütahya Ticaret Odasına da bildirdik. Tunçbilek’te yatırım yapabilecek olan işadamlarına çok ucuz arsa, su, alt yapı temin edeceğiz” diye davetiye yazdık. Tunçbilek’te kurulabilecek birkaç fabrika ile bütün Türkiye için geçerli olan işsizlik sorununun halledilebileceğini düşünüyoruz. Bizim buradaki amacımız Tunçbilek’teki yatırımı teşvik etmek ve yatırım yapılmasını sağlamaktır. İstiyoruz ki, halkımız 21. Yüzyılda insana yakışır bir şekilde yaşasın. Tek isteğimiz budur.

SOSYAL VE KÜLTÜREL FAALİYETLER

Tunçbilek kültürel bakımdan çok zengin bir beldedir. Beldemizde eğitimli insanlar çok yoğunluktadır. Tunçbilek Belediyesi Türk Sanat Müziği Korosu var. Her sene bir bestekarın eserleri hazırlanıp Mayıs-Haziran ayında bestekarımızın katılımıyla yapılan bir törenle halkımıza bir müzik ziyafeti yaşatıyoruz. Yine geçtiğimiz sene büyük bestekarımız Avni Anıl özel sanat gecesi düzenledik. Daha sonra Zekai Tunca özel sanat gecesi yaptık. Tunçbilek’te her yıl Ağustos ayının sonlarında Tunçbilek Belediyesi Linyit Kültür ve Sanat Festivalini düzenliyoruz. Bu festival kapsamında muhakkak bilimsel bir toplantı yapıyoruz. Amacımız linyiti ön plana çıkarmak. Tunçbilek bir madenci kasabasıdır. 1920 yıllarından bugüne kadar linyit çıkartılmaktadır. Bunun yanı sıra her sene fakir aile çocuklarının sünnetleri yaptırılıyor. Genelde yemekli oluyor. 3000 kişilik yemek yapılıyor. Mutlaka bu festivalimizde konserimiz oluyor. Yine festival programımız içinde resim sergileri, halk dansları, defileler gibi etkinliklerimiz olmaktadır. Tunçbilek’te çok ilkler vardır. Örneğin Türkiye’de ilk defa bir madenci heykeli diktik ve madencilik müzesi bizde açıldı. Yine Atatürk fotoğrafları sergi salonumuz var. Ayrıca yine madencilikle ilgili açık hava müzemiz var. Bu bakımdan Tunçbilek, kültürel faaliyetlere de ağırlık veren bir belediyedir. Bizim festivallerimiz baştan savma değildir. Fonksiyonel ve kültür ağırlıklı olması için çaba harcıyoruz.

DOKTOR EKSİKLİĞİ YAŞANIYOR

Sağlık yönünden bir problemimiz yok. 50 yataklı SSK Tunçbilek Hastanesi, 2001 yılı eylülünde açıldı. Beldemizde olan tek hastanedir. Bu hastanedeki tek amacımız doktor sayısını arttırmaktır. Bunun beraberinde dahiliye uzmanı, çocuk hastalıkları uzmanı, genel cerrah, kadın doğum, jinekolog doktorlarımızın gelmesi gerekiyor. 1 yıl öncesine kadar bu doktorlarımız vardı. Doktorlarımızın tayini çıktı ve gittiler. Onun için hastanemiz bir dispanser gibi hizmet verir hale geldi. Bu bizim için büyük ve önemli bir sıkıntı. Yine Sağlık Bakanlığı’na bağlı bir sağlık ocağımız var. Garp Linyit İşletmelerine bağlı 2 adet dispanserimiz var. Tunçbilek Belediyesi’nin de sağlık merkezi var. Burada hizmet veren 1 doktor ve 1 ebemiz var. Herhangi bir sosyal güvencesi olmayan vatandaşların muayenelerini, iğnelerini, pansumanlarını ve ihtiyaç olursa belediyemiz karşılıyor.

MESLEK YÜKSEKOKULU İSTİYOR

Tunçbilek’te 4 tane ilköğretim okulu var. Toplam 900’e yakın öğrencimiz var. Bir tane lisemiz var ki, ben bu lisede 26 yıl öğretmenlik yaptım. Eğitim bakımından bir sıkıntımız yok ama Dumlupınar Üniversitesi’ne burada meslek yüksekokulu açması için bir talebimiz var.

ACİL SORUNLAR

Öncelikle gençlerimizin işsizlik sorununu ortadan kaldırmak olacak. Bununla beraberinde bir çok sorunumuzu halletmiş olacağız. Sonrası için çevre kirliliği sorununun acilen çözülmesi gerekmektedir. Belde halkının sağlığı açısından çok önemli.

YASALARI DEĞERLENDİRDİ

Yıllardır beklenen Yerel Yönetimler Yasası çıktı. Bunun beraberinde bazı yenilikler getirildi, yetkiler değiştirildi. Ama bu yasanın çıkması belediyelere çok fazla bir hareketlilik kazandırmayacak. Çünkü belediyelerde zaten para yok. Bu yasa da para getirmiyor. Eğer bu yasaya ilave olarak 2464 sayılı belediye gelirleri yasası günümüzün şartlarına göre değiştirilirse o zaman belediyelerde yeni bir hareketlilik başlar. Bu yasa ile belediyelere verilen tüm yetkilerin belediyeler tarafından kullanılmasını lazım ve belediye başkanı ve belediye personeli bu konuda yeniden iyi bir eğitimden geçirilmesi gerekir. Çünkü, yasayı yorumlamak yasadan belli sonuçları çıkarmakta ayrı bir iştir.

BAŞKAN’DAN HALKA TEŞEKKÜR

Öncelikle Tunçbilek halkına çok teşekkür ediyorum ve şükranlarımı sunuyorum. Kendim buralı değilim ama ben Tunçbilek’i ve halkımı çok seviyorum. Özellikle Tunçbilek’e hizmet etmeyi seviyorum. Burada hiç kimseyi ayrım yapmadan ki, ayrım yapmadığımı da halkım bilir. Hiçbir zaman parti rozeti takmadım. Çünkü, ben Tunçbilek halkının belediye başkanıyım.”

SPORCU DOSTU BAŞKAN

Tunçbilek Belediyespor, DYP’li Başkan Mutahhar Temel’in büyük desteği ve spor sevgisi sayesinde şanslı kulüplerimizden biri oldu. Tunçbilek Belediyespor’un gençliğin kötü alışkanlıklardan kurtulması için çok önemli olduğunu söyleyen Başkan Temel, “Belde gençlerinin spora yönlendirerek spor yaparak birçok kötü alışkanlıklarından uzak duracağına, kendilerine olan özgüvenlerinin artacağına inanıyorum. Sporun dostluk, kardeşlik ve centilmenlik olduğuna inanırım. Bu düşüncelerle beldemizdeki gençlerin her türlü sportif faaliyetlerine destek veriyoruz” dedi. Sadece Tunçbilek Belediyespor’a değil, çevrelerindeki amatör kulüplere de zaman zaman çeşitli destekler sağladıklarını belirten DYP’li Belediye Başkanı Mutahhar Temel, şunları söyledi: “Tunçbilek Gençlik Spor Kulübü, göreve geldiğimizde kapanma noktasında idi. Bu gün Tunçbilek Belediye Spor Kulübü olarak Tavşanlı 1. Amatör Kulüpte şampiyon olarak, önümüzdeki sene Kütahya Süper Liginde mücadele etmeye hak kazanmıştır. Amacım daha geniş bir şekilde belde gençlerine amatör sporlarına yönlendirerek aralarında dostluk ve kardeşliği oluşturmaktır.”

MUTAHHAR TEMEL KİMDİR?

1950 İzmir Ödemiş doğumlu. 1969 yılında Ortaklar Öğretmen Okulundan sonra 1973 yılında Ankara Gazi Eğitim Enstitüsünü bitirdi. 1973’den 1999’a kadar Tunçbilek Lisesinde tarih öğretmeni olarak görev yaptı. 1999 yılında yapılan yerel seçimlere katılarak Tunçbilek Belediye Başkanlığı görevine seçildi. 2004 yılında tekrar aday oldu ve oyların % 61,5’ini alarak ikinci kez başkan seçildi. Evli ve 2 çocuk babası.